00:10:00
问题已解决
如果发放给企业工人的安全奖记入应付职工薪酬---奖金科目吗？如果记入应付职工薪酬的话月末应结转到什么科目里去啊
温馨提示：如果以上题目与您遇到的情况不符，可直接提问，随时问随时答 没计提直接发放的呢
2017 03/03 15:18
邹老师 
2017 03/03 15:02
你好，计提借方就需要计入劳务成本等科目的
邹老师
2017 03/03 15:19
借；劳务成本等科目 贷；银行存款等科目
阅读 3214 温馨提示：如果以上题目与您遇到的情况不符，可直接提问，随时问随时答 阅读 3214
描述你的问题，直接向老师提问相关问答
查看更多-
工会经费在科目余额表上怎么取数？应付职工薪酬-员工工资 应付职工薪酬-社保 应付职工薪酬-职工福利费 应付职工薪酬-奖金，津贴 是按照一级科目取数还是，二级科目？
761 -
老师，业务员的提成需要单独记入：应付职工薪酬-提成 这样的二级科目吗？还是直接跟基本工资合并记入：应付职工薪酬-工资？
1272
-
我之前没有设置应付职工薪酬的二级科目，前段时间有位人员发奖金，设置了二级科目应付职工薪酬-奖金，之前应付职工薪酬的明细（工资）全都到应付职工薪酬-奖金里了，这个要不要改啊，后续我又建了一个应付职工薪酬-职工工资，后续都是这个科目计提工资
472
-
去年有一笔福利费直接入成本了，没有通过应付职工薪酬-福利费科目过度，那么在填写职工薪酬支出表的时候，这里的金额按照哪里金额写？年终奖记不记入工资薪金支出里面呢？因为做账的时候记入的科目是应付职工薪酬-奖金，而不是应付职工薪酬-工资这个科目了。
171
-
职工的电话费每月都有补助，放在工资表中“话费补助”，与工资一起发放，那么是不是记入“应付职工薪酬-福利？”还是“应付职工薪酬-工资”？
3736
最新回答
查看更多
赶快点击登录
获取专属推荐内容
意见反馈
