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给员工的福利费是不是都要计提?没有计提有什么影响?

84785037| 提问时间:2022 01/18 12:00
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郭老师
金牌答疑老师
职称:初级会计师
你好,对的是的福利费必须通过应付职工薪酬来的。
2022 01/18 12:00
84785037
2022 01/18 12:01
没有计提是什么影响
郭老师
2022 01/18 12:02
你好,借管理费用贷银行存款吗?那你的会计核算不准确?
84785037
2022 01/18 12:04
是借管理费用贷银行存款,核算不准确,缺了啥
郭老师
2022 01/18 12:05
你好,没有通过应付职工薪酬,就跟你的工资一样。
郭老师
2022 01/18 12:05
应付职工薪酬。他内容核算的是工资、社保、工会经费、职工教育经费等。
84785037
2022 01/18 12:09
就相当于应付职工薪酬里面少算了这笔是吧
郭老师
2022 01/18 12:10
对的是的,是这么理解的。
84785037
2022 01/18 12:12
好的。那付报销员工聚餐,分录直接两笔一起写可以吗? 借管理费用-福利费,贷应该职工薪酬-福利费。 借应付职工薪酬,贷银行存款。
郭老师
2022 01/18 12:16
你好对的 是这么做的
84785037
2022 01/18 12:57
好的。修改补计提了福利费。损益不用重新结转吧?没有影响吧
郭老师
2022 01/18 12:59
好,没有影响的,可以的。
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