00:10:00
问题已解决
2022年1月份补发上一年11，12月份工资，扣除五险一金，专项附加扣除，月工资超5000元。个税申报时可以把11，12月份补发的工资算在上一年吗？
温馨提示：如果以上题目与您遇到的情况不符，可直接提问，随时问随时答
您好。这个是不可以的，谢谢
2022 01/22 19:48
阅读 148 温馨提示：如果以上题目与您遇到的情况不符，可直接提问，随时问随时答 阅读 148
描述你的问题，直接向老师提问相关问答
查看更多-
关于一次性补发本年前几个月工资如何申报个税。因为12月时基础工资调整提高工资，在2022年12月一次性补发，原基础工资7300元，例如在12月补发了1月至12月每月增加的部分650元*12个月工资7800元，12月发放=原基础工资7300+补发12个月7800元=15100，申报个税时是应该在第二年1月时按合计的15100元申报个税吗？
11294 -
请问如果今年11月和12月的工资不发，到了明年补发，那么纳税申报是不是的零申报，如果零申报，收入为0，11月和12月的每月5000元和专项扣除以及专项附加扣除等扣除项目还能扣除吗？
369
-
老师，2021年12月工资的个税是累计在2022年一月吗？2022年1月实发，比如工资是6000，扣除五险一金是5500，这样需要缴纳个税吗？如果2021年个月工资不超4000的话
138
-
公司4月补发员工1-3月的工资，有专项附加扣除项。应该怎么算个税。1月工资达不到扣税标准。最好能举个例
1255
-
准备在11月补发今年未发工资11000（1000，11个月），个税怎么缴纳划算
323
赶快点击登录
获取专属推荐内容
意见反馈
