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但是做账时候如果按照会计来折旧了，就每个月计提，税法一次性扣除，就没有作用了，不可能在22年企业所得税汇算清缴时候了调减费用吧。那老师作为员工福利的行不呀，作为员工福利，他福利多八千多，管理费用工资薪金多八千多，员工到时候个人所得汇算清缴自己去汇算清缴，但是一般超过60000几率有点小，所以他也不会交个人所得税

第一个问题还有疑问吗  ？

第一个问题，就是老师他会计上要计提，但是税法可以一次性作为费用处理，但是一般做账我们是按照税法来还是会计来，按税法来我一次性作为费用处理应该没问题，但是我都按照税法一次性处理了，为什么还要计提，如果我按照会计来，我计提了，每个月就是200多费用，是不是我在第二年汇算清缴时候，从我计提折旧那月算今年折旧好多，如我这边1月开始计提，因为发票是21年12月，计提就是1月开始计提200，汇算清缴时候我就计提2400，也就是说，22年汇算清缴我想把费用一次性做进去，也就是说我要调减4800的费用。对吧老师。

对 这个实质就是延期交税了   税法上可以让提前扣除了 要纳税调整的 

但是，老师我还有一个疑问，会计上我折旧了，税法上汇算清缴时候后我调整了，税法上都一次性扣除完了，会计是不是还要继续折旧走到折旧位置

你好 是的 还要折旧  差异还要调整 

差异第二年又开始调增

差异第二年又开始调增