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问题已解决
请问老师用人单位是否可以按照每月实际工作日及应出勤天数作为月工资的核算依据？比如2022年2月应出勤天数应该是16天，计薪日是不是要再加上3天，即计薪日是19天？
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对的同学，是可以的
2022 02/22 08:44
84784954 
2022 02/22 08:45
那么请问老师，如果一名员工工资是3000元，她2022年2月份请假一天，该名员工2月份工资是多少呢？
venus老师 
2022 02/22 08:46
同学你们2月份满勤多少天就是3000/满勤*出勤天数
84784954
2022 02/22 08:48
那满勤是19天，出勤天数是18天？还是满勤16天，出勤天数15天？
venus老师
2022 02/22 08:49
你好，对的呀，，是这样的
84784954
2022 02/22 08:50
具体是按照19天算满勤还是16天算满勤呢？
venus老师
2022 02/22 08:51
同学以你们公司要求为准
84784954
2022 02/22 08:53
可以每个公司按照自己的做吗？我想问下劳动法是怎么规定的？
如果随意按照公司自己的做，会不会出现不合法的情况？
venus老师
2022 02/22 08:54
你好正常就是19天，同学
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