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社保先扣合理吗。2月份新增1月份扣款
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你好，可以的，可以提前可以当月扣当月的，最好不要先缴纳后扣除。就怕职工离职了之后没有工资，单位给他缴纳上扣不到。
2022 02/22 14:28
84784950 
2022 02/22 14:32
员工是不是亏了，提现扣除，2月份新增社保，道理说是扣2月份工资，1月份去扣款这样个税申报，里扣除五险一金不合理了
郭老师 
2022 02/22 14:33
你好不亏的，他在企业交了十个月，企业也给他交了十个月，最后离职的时候不会多扣除。
郭老师
2022 02/22 14:33
提前一个月或者是当月扣都可以的，这个自己选择就行。
84784950
2022 02/22 14:35
3.9日离职断缴的时候，当月不用缴纳五险一金，那不是多被企业扣了一个月吗？
郭老师
2022 02/22 14:36
你好，他扣了你几个月，给你交了几个月。
84784950
2022 02/22 14:39
2月份增员社保的，1月份工资给你扣了社保的钱，报1月份个税时候，扣除的五险一金合理吗
郭老师
2022 02/22 14:41
哦，这个是合理的，可以的，
84784950
2022 02/22 14:44
个税申报也是可以提前扣除2月份社保的
郭老师
2022 02/22 14:44
发工资的次月申报个税。
郭老师
2022 02/22 14:44
一月份的工资在二月份发放，在三月份申报个税。
84784950
2022 02/22 14:50
就是说2月份给员工增员社保，五险一金可以提前在1月份工资里面扣除是吧
郭老师
2022 02/22 14:54
是的是的，可以这么做。
84784950
2022 02/22 14:56
这种企业多吗，一般社保2月份扣减
郭老师
2022 02/22 15:01
你好，一个企业一个样，大部分基本上都是当月扣除当月的，也有提前扣的。
84784950
2022 02/22 15:13
比如1月入职，2月交社保，3月9日离职（9工资1K）。社保每个月扣款1千，每月工资5千。正常来说5+4+1=10K,然后提前扣，4+4+1=9K,除非离职当月社保是给你交的，正常了
郭老师
2022 02/22 15:13
他给交了几个月的社保。
84784950
2022 02/22 15:15
算不是1个月社保，除非离职当月给你交了
郭老师
2022 02/22 15:16
实际交了一个月的是正确的。
84784950
2022 02/22 15:19
所以1个月来算的话，2月份社保，用1月份工资扣款就不合理
郭老师
2022 02/22 15:20
你好，只要他扣除的是正确的，对的可以的，这个没有影响的，你管他几月份扣除的。
如果你实在不同意的话，你就要求企业把这个钱还给你，从二月份的工资里扣除可以吧。税法是没有规定的，法律没有规定这一个。
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