免费问答

我们公司不打卡，打卡机有的，但是都不打，因为有时候公司制度是说8点上班，制度我们没有签字，但是有发文件给我们群里看，还有公司针对有些能力强的人家里接送小孩上学，口头答应可以9.00来公司，所以不敢打卡，怕打卡公司口头答应的事，到时候按迟到扣款处理，到时候我们就亏了，所以就不打卡，不打卡怎么证明自己上班呢，我们公司公帐发工资的，还有我们报个税也有收入明细的，可以证明上班吗

还有社保这块跟出勤有什么关系呀，我想知道这个工资表是不是有社保补贴这一项，我们就不能告公司没交社保呀

同学你好只要有上班证明就可以 公账发工资也可以

您的意思是我们公司发了工资可以证明上班，可是证明上班了，公司也可以证明社保补贴了给我们，虽然没交社保，但是补贴了，我们还能告公司没交社保吗，其实我们公司这样做账不就是为了避免我们告他没交社保吗，公司做工资表的目的就是为了证明自己补贴了社保了，我们还能告没交社保吗

而且我们公司故意这样做账的，而且我们这里社保交的话，公司和个人一起交也叫800多吧，个人承担300多。

同学你好 这个社保是你们全额自己承担的吗

我们没有交

有发工资没交社保那就可以投诉