问题已解决

如果发生工伤,就可以享受停工留薪期待遇,每个月正常领工资。停工留薪期满就如果还需要治疗可以享受工伤医疗待遇,这个时候还能全额领工资吗?如果停工留薪期间伤残等级鉴定出结果,那就停工留薪,期待遇停止转为伤残待遇,伤残待遇期间,1~6级都可以领伤残津贴,同时还可以全额领工资吗?7~10级没有伤残津贴了,那能全额领工资吗?

84785008| 提问时间:2022 04/17 17:14
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陈诗晗老师
金牌答疑老师
职称:注册会计师,高级会计师
1,不可以了 2,只能领取伤残待遇部分,没有正常工资
2022 04/17 18:14
84785008
2022 04/17 18:18
不是说工伤医疗期间可以正常领取全额工资吗?就是那个停工留薪期。
陈诗晗老师
2022 04/17 18:46
工商医疗期。享受。 这个期间过去,就是不领取了,那是伤残待遇
84785008
2022 04/17 18:47
你的意思是领工资了就不领津贴,领津贴了就不领工资?
84785008
2022 04/17 18:47
那7~10级伤残只能领一次性伤残补助吗?他没有津贴也不给工资吗?
陈诗晗老师
2022 04/17 19:00
停工留薪期,正常发工资。 工伤医疗期,基本工资。 后面评残,伤残待遇,一次性补偿和后面津贴。
84785008
2022 04/17 19:02
那7~10级不给津贴也不给工资吗?
陈诗晗老师
2022 04/17 20:31
七到十级的话,有那个一次性伤残补助,没有其他。
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