公司与员工劳动合同签订的是试用期一个月，试用期满一个月买社保，如果员工是3月6号到4月 6号试用期结束，那么，4月需要给员工买社保吗？工资如果不买是按试用期工资核算还是试用期后核算呢又如果员工是月底入职到下个月底满一个月，工资又是如何核算？_实务

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公司与员工劳动合同签订的是试用期一个月，试用期满一个月买社保，如果员工是3月6号到4月 6号试用期结束，那么，4月需要给员工买社保吗？工资如果不买是按试用期工资核算还是试用期后核算呢又如果员工是月底入职到下个月底满一个月，工资又是如何核算？

84784962| 提问时间：2022 04/22 15:45

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小云老师

金牌答疑老师

职称：中级会计师,注册会计师

1.4月需要给员工买社保 2.4.6号以后都按正式员工工资核算

2022 04/22 15:49

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