问题已解决

公司未给员工交纳社保,员工离职时向劳动局投诉而产生的赔偿费,怎么处理

84784983| 提问时间:2022 05/07 11:15
温馨提示:如果以上题目与您遇到的情况不符,可直接提问,随时问随时答
速问速答
韦老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师
你好,借;营业外支出,贷;银行存款等科目
2022 05/07 11:16
84784983
2022 05/07 11:17
税前能不能扣除
韦老师
2022 05/07 11:17
行政罚款税前不能扣除的哦
84784983
2022 05/07 11:19
那个算不算行政性罚款?通过劳动部门解决的
韦老师
2022 05/07 11:20
劳动部门属于行政部门哦
84784983
2022 05/07 11:23
可那个劳动部门只是调解,并不是劳动部门的罚款,那个赔偿是给员工的,是和员工签撤销投诉时签订的,这样的话算不算是企业在经营期间的违法行为,而应该算经营性罚款
韦老师
2022 05/07 11:24
是你们赔给员工的工资,不是劳动部门罚款对吧
韦老师
2022 05/07 11:25
如果是这样可以税前扣除
84784983
2022 05/07 11:26
那关于这个赔偿做账和税前扣除已经说了,还有其他方面的注意点吗
韦老师
2022 05/07 11:27
支付赔偿金的时候最好是对公账户支付
84784983
2022 05/07 11:30
我们用现金支付了
84784983
2022 05/07 11:30
有对方签字
韦老师
2022 05/07 14:27
有签字那就可以了
描述你的问题,直接向老师提问
0/400
      提交问题

      您有一张限时会员卡待领取

      00:10:00

      免费领取
      Hi,您好,我是基于人工智能技术的智能答疑助手,如果有什么问题可以直接问我呦~