老师请问怀孕的员工产假完后没来上班，或产假没休完就提前上班了。这两个公司怎么处理呢？没休完产假来上班正常发工资就可以还是其他呢？不来上班了是公司直接停社保就可以了吗？还是要其他手续_实务

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老师请问怀孕的员工产假完后没来上班，或产假没休完就提前上班了。这两个公司怎么处理呢？没休完产假来上班正常发工资就可以还是其他呢？不来上班了是公司直接停社保就可以了吗？还是要其他手续

84785007| 提问时间：2022 05/27 15:16

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税剑法盾

金牌答疑老师

职称：法律职业资格（律师）,注册税务师资格（税务师）,会计师-税务会计,会计领军人才,法院陪审员

您好，工产假完后提前上班合同未到期正常发工资交社保；怀孕的员工产假完后没来上班如果合同未到期通知来上班，不上班暂停发放工资及社保

2022 05/27 15:19

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