问题已解决

你好,公司给某员工交医保,该员工2022年2月9号入职,2022年2月10号辞职,但是该员工的医保当月没有马上停掉,导致当月的医保费用产生了,然后2月工资表上也没有列该员工的名单。公司部分500,个人部分200,已经缴费了,那么这医保公司部分500和个人部分200该如何做分录

84784961| 提问时间:2022 06/17 12:42
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速问速答
朴老师
金牌答疑老师
职称:会计师
同学你好 计入支出就可以了
2022 06/17 12:52
朴老师
2022 06/17 12:52
借应付职工薪酬 借其他应付款 贷银行存款
84784961
2022 06/17 12:52
具体什么科目呢
朴老师
2022 06/17 12:53
同学你好 借应付职工薪酬 借其他应付款 贷银行存款
84784961
2022 06/17 13:23
该员工2022年2月9号入职的,2022年2月10号离职的,实际情况,那么现在在做2022年5月的账,现在现在补上该员工的工资表可以吗,那么这个月补报个税需要缴纳个税滞纳金吗
朴老师
2022 06/17 13:32
这个不会有滞纳金的
84784961
2022 06/17 14:11
请问为什么呢,老师
朴老师
2022 06/17 14:26
同学你好 都是当年的
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