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计提工资，借:管理费用，贷:职工薪酬（含未扣除个人保险）发工资时，借:职工薪酬，贷:银行存款，其他应收款（个人保险部分），如果我计提时直接借:管理费用，贷:职工薪酬，其他应收款，可以吗？
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你好不可以的，个人负担的社保必须通过应付职工薪酬。
2022 06/22 09:27
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计提个人保险应该计入应付职工薪酬吗？还是直接做分录：借：其他应收款—社保贷：银行存款，借：管理费用—社保贷：应付职工薪酬—社保，借：应付职工薪酬—社保，贷：银行存款，这样发工资时：借：现金，贷其他应收账款—保险，借：应付职工薪酬—工资，贷：现金，这样计提的应付职工薪酬和发放的职工薪酬金额就一样了，这样处理正确吗？
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计提工资， 借 管理费用 贷 应付职工薪酬 其他应收款（社保部分）
发放工资 借 应付职工薪酬
贷 其他应收款
银行存款
这样对吗？
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老师您好：社保和发工资不计提直接这样做可以吗？借:管理费用-社会保险，其他应收款-代扣个人保险。贷：银行存款.发工资借：管理费用贷：应付职工薪酬-工资。借：应付职工薪酬-工资，其他应付款-代收个人保险。贷：银行存款.
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工资可以不计提，发工资的时候借：管理费用贷应付职工薪酬借应付职工薪酬贷：银行存款吗？
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老师我想问下就是计提工资的时候借：主营业务成本 贷：应付职工薪酬（应发工资） 计提社保 借：管理费用-社保费 贷：应付职工薪酬-社保 然后借：应付职工薪酬-社保 其他应收款-社保 贷：银行存款 然后发放工资的时候 我是不是要借：应付职工薪酬 贷：其他应收款 银行存款 是这样分录的是吗
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