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请问商贸企业,销售商品做结转成本的分录,后面需要付什么单据

84784970| 提问时间:2022 06/28 11:27
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星河老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,税务师,CMA
同学, 借;主营业务成本 贷;库存商品 可以是出库单,发票,送货单据。
2022 06/28 11:31
84784970
2022 06/28 11:35
好的老师,那我当月开具发票过了几天(在当月)给冲红了,账我还没做,是不是可以不用按照日期做,直接做一笔正数和一笔负数,然后后面附上正数负数发票
星河老师
2022 06/28 11:36
同学, 是的 这个可以按一段时间归集,直接做一笔正数和一笔负数,然后后面附上正数负数发票。 你的理解正确,很棒。
84784970
2022 06/28 11:41
谢谢老师,请问公司为员工缴纳的社保医保,还有工资,可以从企业所得税中扣除么,扣除的话应该怎么扣
星河老师
2022 06/28 11:50
同学,这个涉及到企业所得税的完整的知识。员工的工资还有缴纳的五险一金,这个都是据实扣除的。也就是根据实际的发生额来扣除企业所得税。
星河老师
2022 06/28 11:50
但是给员工发放的商业保险,这个是不能够税前扣除的,以及给员工发放的福利费,这个是14%的限额,职工教育经费8%,工会经费2%。
84784970
2022 06/28 16:36
好的老师,那么企业所得税中扣除的五险一金,是扣除企业和员工缴纳的钱么,还是说只扣除公司承担的这一块
星河老师
2022 06/28 16:40
同学, 这个是扣除公司承担部分的。
84784970
2022 06/28 16:49
老师,那我计提社保还有工资,后面需要付什么资料?还有就是我计提完了之后,这月已经交社保了,但是工资是下月才发放,应该怎么做分录(新公司,这月才开始交的社保)
星河老师
2022 06/28 17:01
同学, 可以参考下下面这个 1、 月末计提时: 1)计提工资: 借:管理费用-工资 销售费用-工资 生产成本-直接人工 制造费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资(应发数) 2)计提社保:公司承担部分 借:管理费用-社保费 销售费用-社保费 生产成本-直接人工 制造费用-社保费 贷:应付职工薪酬-社保(公司承担部分) 3)计提公积金:公司承担部分 借:管理费用-公积金 销售费用-公积金 生产成本-直接人工 制造费用-公积金 贷:应付职工薪酬-公积金(公司承担部分) 2、 发放工资时: 借:应付职工薪酬-工资 →应发数 贷:其他应付款-社保(下月交银行,先扣出) →扣款 应交税费-应交个人所得税 →扣款 银行存款 →实发数 3、 支付社保时: 借:应付职工薪酬-社保费(公司承担部分) 其他应付款-社保费 (个人承担部分) 贷:银行存款 4、 支付公积金时: 借:应付职工薪酬-公积金(公司承担部分) 其他应付款-公积金(个人承担部分) 贷:银行存款
84784970
2022 06/28 19:31
老师,请问印花税和城建税怎么计算缴纳阿?印花税这块有的有合同,有的没有就是直接转账,分别怎么计算阿?还有就是我开出去发票没回款的也要缴纳吗
84784970
2022 06/28 19:32
只开了普票,现在是免税,是不是就不用交城建税了
星河老师
2022 06/28 20:24
同学, 城建税的计算是在增值税的基础上,乘以7%,就是城建税。乘以3%,就是教育费附加。乘以2%,就是地方教育费附加。
星河老师
2022 06/28 20:24
印花税是按照合同的,不含税金额,如果没有合同,那就按实际发生的金额。
星河老师
2022 06/28 20:24
对的,小规模,如果开普票免增值税的情况下的话,是不需要交城建税的。
星河老师
2022 06/28 20:24
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