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企业每月按应付职工薪酬14%计提的福利费,如果实际发放小于计提的金额,纳税调整的分录怎么做呢

84784963| 提问时间:2022 06/30 15:11
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东老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,税务师
现在不需要集体福利费了呀。
2022 06/30 15:11
84784963
2022 06/30 15:13
不需要计提,就是发生了就计入当期的福利费吗
东老师
2022 06/30 15:15
对发生的费用直接计入到福利费。
84784963
2022 06/30 15:16
那现在的福利费还有标准吗?每个月多少都可以?
东老师
2022 06/30 15:16
福利费不超过工资薪金总额的14%以内的部分就可以。
84784963
2022 06/30 15:20
就是不能超过全年应付职工薪酬的14%吗? 还是说不能超过应付职工薪酬-应付职工工资的14%呢
东老师
2022 06/30 15:22
应付职工薪酬,工资薪金
84784963
2022 06/30 15:23
工资薪金是二级科目吧?
东老师
2022 06/30 15:23
对,没错,是二级科目。
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