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用工单位必须为员工缴纳社保，但可以选择不交医疗保险，只交养老保险及失业保险和工伤保险吗？
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你好，不可以的不能这么操作的
2022 07/01 10:30
84785035 
2022 07/01 10:33
意思是必须捆绑医疗保险吗？
小宝老师 
2022 07/01 10:34
对的，本身的话不缴社保，医保就是不合规的，你现在给他缴一部分肯定也是不可以的。
84785035
2022 07/01 10:35
但我们单位都是一直只给员工缴纳养老保险、工伤保险及失业保险。从来没有给员工缴纳过医疗保险。为什么社保局也同意我们一直按照这种操作呢？现在这种情况还需要单位给员工重新补交吗？
小宝老师
2022 07/01 10:45
这个不是社保局同意的，是咱们自己申报的，但是被稽查就完蛋了
84785035
2022 07/01 11:37
现在可以补交吗？
84785035
2022 07/01 11:38
主动认错补交 还来得及吧！
84785035
2022 07/01 11:39
如果被查的话会有那些方面的处罚呢？
小宝老师
2022 07/01 11:43
可以补交，被稽查会罚款的，具体标准得看严重程度
84785035
2022 07/01 12:42
都是办公室在搞，我们财务知道有这回事。但这样漏交系统为什么需要也能申报得过去的呢？税务及社保单位也没有提醒。
小宝老师
2022 07/01 13:00
这个是这样子的呢
84785035
2022 07/01 14:38
我的意思为什么公司一直没有给员工缴纳医疗险而系统为什么也能申报得过去的呢？税务及社保单位也没有提醒。帮忙确定一下，是不是可以这样缴纳咯，谢谢！
84785035
2022 07/01 14:39
可以这样缴纳的对吗？是不是我多虑了。
小宝老师
2022 07/01 14:56
多虑，本身这件事就是错的，只是目前没有被发现
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