问题已解决

之前做了一个题说工作年限超过12年也按12个月补偿,最高12个月,为什么这道题又是15个月了呢?我真的是越做越懵了

84784984| 提问时间:2022 07/15 21:57
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邹老师
金牌答疑老师
职称:注册税务师+中级会计师
你好 (1)劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。即经济补偿金=工作年限×月最低工资标准。 (2)劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的,向其支付经济补偿金的标准按职工月平均工资3倍的数额支付,向其支付经济补偿金的年限最高不超过12年。计算公式为: 经济补偿金=工作年限(最高不超过12年)×当地上年度职工月平均工资3倍 题目所描述的是第一种情形,就没有12年的限制了
2022 07/15 21:58
84784984
2022 07/15 22:22
意思就是月工资高的有12年的限制,月工资低的就没有12年的限制吗?那中间的呢?比如5000一个月的呢?
邹老师
2022 07/16 09:16
你好 1,月工资低于当地最低工资标准的,没有12年的限制 2,月工资超过当地最低工资标准的,但没有超过当地工资3倍的 比如这个题目,工资5000一个月的,经济补偿金=5000*15 3,超过3倍的,比如工资3万一个月 经济补偿金=3万*12
84784984
2022 07/16 09:23
不是超过3倍的按平均工资3倍*12个月吗?
邹老师
2022 07/16 09:25
抱歉 超过3倍的,比如工资3万一个月 经济补偿金=3*8467*12
84784984
2022 07/16 09:26
就是平均工资3倍以下就是15个月,以上的就是12个月
邹老师
2022 07/16 09:27
你好,是的,是这样的
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