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老师累计带薪缺勤当月没休，那工资也正常发，然后确定下期休的时候要确认管理费用，那不是重复计入费用吗
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管理费用，直接冲减就可以了
2022 07/21 18:15
84784980 
2022 07/21 18:30
那我不能理解呢，如果当年没休结转下年休 但是我工资也是正常计费用正常发，然后我又多记一笔管理费用，第二年冲减管理费用，这么做的目的是啥呢
venus老师 
2022 07/21 18:39
累计带薪缺勤，假设都是管理人员，年底的时候是
借：管理费用
贷：应付职工薪酬-带薪缺勤-短期带薪缺勤-累计带薪缺勤
venus老师
2022 07/21 18:39
第二年就冲管理费用
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