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刚毕业的学生到公司来学习,公司发放一定的工资 ,但是不缴纳社保,这种情况应该签订什么合同?如果三个月合格后,可以签订正式的劳动合同 ,并缴纳社保。

84785010| 提问时间:2022 08/05 16:28
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meizi老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师
 你好 ; 你们是  已经毕业了。 那么就是劳动合同的;           可以的   
2022 08/05 16:29
84785010
2022 08/05 16:50
已经毕业了,如果签订劳动合同,那么实习期也要缴纳社保吗?公司和实习员工的想法都是实习期内不缴纳社保
meizi老师
2022 08/05 17:04
 你好 ; 是的。 实习期要 缴纳社保;  正常规定是这样的   
84785010
2022 08/05 18:34
没有其他的合同方式可以不用缴纳社保吗?而且同时不需要缴纳高额个税
meizi老师
2022 08/05 18:35
 你好;     劳务合同  可以不用缴纳社保的;   但是要开票劳务费给你; 代扣个税的  
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