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辞退和解除劳动合同的计算方法有何不同? 辞退:上年度平均工资3倍,如3000*3倍*12 解除劳动合同:上年度平均工资3倍,如3000*3

84784970| 提问时间:2022 08/25 22:55
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Jack老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,注册会计师,CMA,经济师,税务师,初级会计师
您好,差别主要在:辞退的补偿金标准是2n个月,而解除劳动合同的补偿金是n个月,n指的是在用人单位的工作年限。 上年度当地平均工资是计算补偿金用到的每月工资的基础,每月工资不能超过上年当地平均工资的3倍
2022 08/25 23:08
84784970
2022 08/26 17:09
那就是说,如果是辞退的话,就按实际工作年限*3倍*工资,最高不超12年。 解除劳动合同,只需工资的3倍,即可,对吧
Jack老师
2022 08/26 20:11
您好,辞退还需要乘以2的,是赔偿2n
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