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你好！每月正常出勤天数是26天，9月份工资，9月22日前按正常工资发，23号起放假，按本地最低工资发，我应该怎么计算9月份工资
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9/22*出勤天数加本地基本工资/9*9
2022 10/06 15:56
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老师，是不是10号发工资发9月份的，直接算9月出勤天数就可以了
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上班天数是31天 出勤按26天核算 我16号转正的 没转正是3500 转正是4000 应该发多少工资啊 8月22号到9月21号是上班日期
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老师，请问一下，9月11日入职，节假日照和周六周日常休 ，试用期3500元，那么10月15日要发9月份工资，这样出勤天数是几天？工资要发多少？
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每月15日发工资，比如9月份发8月份工资，9月末计提社保是9月份还是10月份
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老师你好，请问大小周的工资如何计算？如果职工是9月4日入职，然后9月29日又是中秋放假，如果没算中秋放假，出勤天数是21天，那中秋这天要算吗？
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查看更多- 位于市区的A卷烟厂为增值税一般纳税人，主要生产甲类卷烟和雪茄烟：（2）从C企业（增值税小规模纳税人「）购进已税烟丝，取得C企业自行开具增值税专用发票，注明价款20000元。（4）领用从C企业购进烟丝的60%用于继续生产甲类卷烟，销售甲类卷烟5箱，取得不含税销售收入150000元；领用从C企业购进烟丝的10%用于继续生产雪茄烟，销售雪茄烟取得不含税销售收入80000元。求消费税 10小时前
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