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老师,员工生育津贴怎么计算?
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速问速答女职工生育津贴为本人生育前12个月的月平均缴费工资除以30天后乘以产假天数(元以下四舍五入)。女职工本人上年度月平均缴费工资高于生育前12个月的月平均缴费工资的,按照本人上年度月平均缴费工资计发。女职工领取生育津贴后,用人单位不再支付其产假期间的工资。
生育津贴的计算公式为:女职工生育前12个月的平均月缴费工资X产假天数÷30天(元以下四舍五入)。
2022 12/06 17:28
84785023
2022 12/06 17:32
好的,谢谢老师
李芬老师
2022 12/06 17:32
不用谢,麻烦给个好评,谢谢。
84785023
2022 12/06 17:40
产假工资和生育津贴是不是不能重复,只能支一个
李芬老师
2022 12/06 17:44
你好,同学,是这样的啊
84785023
2022 12/06 17:52
这个是员工自己选择还是公司规定
李芬老师
2022 12/06 17:53
你好同学,按公司规定来来呀。