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你好老师,应付工资多计提,多计成本了,把罚的部分也一起计提了。但是罚款在支付的时候我记了营业外收入,现在我要冲销多提的工资,要减少应付工资和管理费用。

84784997| 提问时间:2022 12/29 16:10
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郭老师
金牌答疑老师
职称:初级会计师
借应付职工薪酬工资管理费用负数, 借应付中薪酬工资负数带营业外收入负数
2022 12/29 16:11
84784997
2022 12/29 16:15
这样冲不对啊。老师 应付工资总额还是没减少
郭老师
2022 12/29 16:18
你借管理费用工资贷应付职工薪酬工资,100 借应付工资贷营业外收入20 借应付职工薪酬工资贷管理费用负数,20 借应付职工薪酬工资负数,贷营业外收入负数,20哪一个没有冲减?
郭老师
2022 12/29 16:18
同学建议你仔细看一下,你看一下应付职工薪酬的余额是多少,是不是80,然后你只需要发下80去不就可以了?
84784997
2022 12/29 16:29
我实际的应付工资和管理费用是多计提1580,我现在是全部把1580做冲销,目前应付工我按上面方式来做 应付工资金额未减少,管理费用已减少1580了
郭老师
2022 12/29 16:30
比如你的工资是2000,你多计提了1580,借管理费用工资,贷应付职工薪酬工资3580,这个是计提的,这个理解吧。
郭老师
2022 12/29 16:30
然后你做的分录调整的是借应付职工薪酬,工资3580 贷银行存款2000, 营业外收入1580
郭老师
2022 12/29 16:30
截止到这里是正确的吧。
84784997
2022 12/29 17:04
好的 谢谢老师
郭老师
2022 12/29 17:04
不用客气,工作愉快。
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