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在制造行业中，通常使用标准工时分摊和实际工时分摊这两种方式来记录和分配制造费用。标准工时分摊是指一个特定的费用，按照标准工时来计算，其工时费用会固定，成本也是固定的。而实际工时分摊则是根据员工实际工作时长来收取费用。实际工时分摊可以更好的反映每个员工实际工作时间的成本情况，更多的强调实际工时的成本，也可以使企业更准确的计算工资福利的成本和支出。 根据实际情况，企业两种分摊方式有一定的优势和有效性，因此一般会根据自身情况来选择使用哪种分摊方式。如果企业要求大量生产，采用标准工时分摊可以有效提高生产效率，同时也有利于降低生产成本。如果企业以质量为重点，实际工时分摊可以更好的体现质量成本，同时也可以更好的反映每个员工的实际工作时间。 在选择使用哪种分摊方式时，企业还可以参考国家规定的行业标准。比如，某一行业根据国家标准，将人员管理及其成本分为组织费用、直接工资及福利成本，将材料成本分为原材料成本、辅材料成本、运费及其他费用，以及机器设备的维护费用分配等等。这样可以更好的分析成本结构，更有效的进行成本管理。 总之，企业的制造费用应根据自身的实际情况来选择使用标准工时分摊还是实际工时分摊分摊方式。企业可以根据实际情况，结合国家规定的业务标准，进行合理的决策，从而更有效的进行成本管理，更加精确的分析成本结构，进而更好的把握财务状况。