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根据题目所述，泰山公司8月30日的职工薪酬为20400元，其中甲产品生产工人薪酬8000元，乙产品产工人薪酬4000元，车间管理人员薪酬3000元，行政人员薪酬5400元，制造费用按甲乙两种产品工人薪酬比例分配，甲乙产品和职工薪酬的分配情况如下表所示： | 产品 | 甲 | 乙 | |------|----|----| | 薪酬 | A.8000元 | B.4000元 | | 制造费用 | C.6400元 | D.1600元 | 由上表可知，A、B、C、D分别为8000元、4000元、6400元和1600元。与职工薪酬的比例相比，可得出A、B、C、D的百分比分别为40%、20%、32%、8%。 此外，在职工薪酬的分配过程中，我们还需要考虑职工的培训、办公环境和安全问题以及职工的合同、保险和福利等方面的情况，以确保职工的合法权利受到应有的尊重和保护，从而更好地促进企业可持续发展。