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一般来说，公司发工资的方式分为现金发放、银行转账和电子账户支付等，具体要看公司发工资时采取何种发放方式。若公司采用现金发放，则会通过向员工发放现金的方式将员工的工资发放到员工手中；若采用银行转账的方式，则会将员工的工资以银行转账的方式发放到员工的银行账户中；而如果采用电子账户支付则会将员工的工资通过电子账户的方式发放到员工的账户中。 由于现在社会发展的趋势是以信息化为主，电子账户支付的方式也越来越受到公司的青睐，有许多公司都更喜欢采用电子账户支付的发放方式。电子账户支付的优势在于其安全、易用性和便捷性。其中，它的安全性可以有效防止数据泄露，易用性可以让员工可以轻松管理自己的账户，便捷性可以节省许多手续和工夫，让相关的过程更快捷、方便。综上所述，目前更多的公司都更倾向于采用电子账户的支付方式，而不是直接发放现金。 拓展知识：随着信息化的发展，越来越多的公司也在采用智能银行的方式来发放工资，即通过智能银行的APP平台，将所有的账号设置在一起，在发放工资时，简单几步就可以转账完毕，无需传统的银行转账，大大提高了企业转账速度，减轻了工作量，实现真正意义上的“节省时间、节省金钱”。