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员工有话补,车辆使用补,房补,子女教育补,这些应怎么账务处理?
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速问速答各种补贴是企业给员工的一种福利待遇,除了工资收入外,员工还会有其他补贴收入,这些补贴要妥善记账,以便起到税收减免的作用。
1、员工有话补:员工有话补分为一次性补贴和月度补贴两种,要根据不同的情况分别进行记账,一次性补贴支付后,要录入应付款,然后再录入员工个人收入;月度补贴,按月支付,要在每月把补贴费用录入应付账款,然后再录入员工个人收入。
2、车辆使用补:车辆使用补贴分为日常加油补贴和购买车辆补贴两种,日常加油补贴要录入应付账款,然后再录入员工个人收入;购买车辆补贴要录入固定资产,并按月分摊抵消成本,然后再录入员工个人收入。
3、房补:房补是企业给员工购买住房的补贴,应该录入房屋支出,然后再录入员工个人收入,应实行房屋抵押贷款分期付款,以保证员工购买住房的本息。
4、子女教育补:子女教育补贴是企业给员工提供的优惠政策,应当录入员工的教育费用,然后再录入员工的个人收入,可以通过提高支出来减少税收。拓展知识:子女教育补贴可分为日常费用报销和学习费用贴息两种,日常费用报销要建立学生支出流水账户,学习费用贴息要办理贴息手续,并发放贴息款给学生。
2023 01/16 21:33