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应出勤天数，按每月应出勤天数24天计算，病假的2天的时间要按3k的60%扣除，也就是说，除去2天病假，本月实际出勤天数变成22天，扣除2天病假后，本月劳动报酬为22/24*3k=2.75k。 拓展知识：病假有2种，一种是自谋病假，一种是由雇主决定病假。在自谋病假的情况下，病假时间一般不会被扣除；而雇主决定病假的情况下，病假时间就会被扣除，不同的企业对病假的管理政策也可能不同。