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办理劳务公司需要资质，也就是所谓的劳务派遣经营许可，一般来说，劳务派遣企业应具备的基本条件有：1.企业具有合法的经营资格，即具有企业法人资格和取得《企业法人营业执照》或《其他机构登记证书》；2.设立具备相应资质的劳务派遣业务管理机构；3.公司经营者具有劳务派遣业务经营管理能力；4.具备一定的资金实力，以确保公司正常经营；5.具有《劳务派遣许可证》等资质证书，表明遵守了国家关于劳务派遣的法律法规，才能正式办理劳务派遣经营。 拓展知识：值得注意的是，劳务派遣公司除了完成所需资质外，还需要建立完备的内部管理制度，并且一定要按照国家法律法规开展派遣工作，确保派遣工人的权益，保障劳务派遣行业持续健康发展。此外，劳务派遣公司也应接受定期的监管检查，以确保其经营活动符合法律法规的要求。