问题已解决
员工出差产生的餐饮费可以计入管理费用—差旅费科目吗
温馨提示:如果以上题目与您遇到的情况不符,可直接提问,随时问随时答
速问速答一般来说,出差产生的餐饮费可以计入管理费用—差旅费科目。根据《企业会计准则》及《企业会计制度》的规定,差旅费应包括:交通费、住宿费、餐饮费、交往费、杂费等。因此,出差产生的餐饮费可以计入管理费用—差旅费科目。
具体来说,可以将出差产生的餐费automation计入管理费用--差旅费科目,通过报销形式用银行账户支出。对于差旅费科目,《企业会计准则》及《企业会计制度》规定,应符合以下几个方面的要求:
1. 根据企业业务活动的客观需要,发生的全部或主要的差旅费用均应录入企业会计簿记,并在期末作出调节。
2. 差旅费用记账时,应通过报销形式用银行账户支出,由相关人员出示收入证明和发票,差旅费应以实际发生为基础,支付时应当签署支付凭证,并附有实际支付的费用收据。
3. 检查差旅费以确保该费用的真实、合理、必要性,控制差旅费的支出,并加强对差旅费的记录和审计。
拓展知识:
差旅费在会计科目分类中属于其中一类“管理费用”,是指企业经营活动中必要发生的,但无法形成实物产出的,且具有一般性的费用。管理费用包括工资、福利费、住房补贴、差旅费、通讯费等。
2023 01/19 14:33