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临时工薪资按劳务报酬算是有必要的，临时工也应该开发票，但是要做到预先结算。因为临时工本身存在没有稳定的收入的风险，如果没有预先结算的话，工人可能在拿到工资后没有发票，这样就会延误报税，影响发票的有效性。 另外，临时工的发票开具也要遵守税法的规定，确保发票有效，避免因发票无效而引起的税收争议，尤其是当临时工签订劳务合同时，需要根据劳务合同和双方当事人的具体情况，合理安排工资支付时间，发放双方签字确认的发票，便于报税和税款结算。 此外，发票的开具也要遵循严格的审核流程，要求发票的真实性、有效性、准确性，发票要经过报账人员确认，避免出现发票开具时因为疏忽等原因而少报税金等情况发生，以确保其完税义务的完整性。此外，还要加强发票安全和监管，避免出现假发票等情况，保护正常报税者的正当权益。