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应当在财务系统中准确体现财务状况，因此关于这种情况，应当在财务系统中做如下处理： 1、在财务系统中，社保费用已经扣除，因此要准确地记录扣除的社保金额和生效日期； 2、在报表中，应当将此金额列入未能交纳的社保费用项，进而反映出员工未能交纳的社保费用； 3、根据相关的政策，制定补偿或其他处理方案，对未能按时交纳的社保费用进行补偿或其他合理的处理； 4、定期更新财务系统，确保未能交纳的社保费用的准确性和及时性。 拓展知识：在处理员工未能交纳社保费用的过程中，应当特别注意保护员工的合法权益，确保用户权益得到充分保护。