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老师你好，根据《劳动合同法》的相关规定，劳动合同须办理备案，但是并不是每一份劳动合同都需要网上备案才具有法律效力，劳动合同可以线下备案，且不影响其法律效力。只有采用统一格式订立的劳动合同，在劳动者和用人单位订立、签订后，在计生部门或人力资源社会保障部门办理网上备案，才具有法律效力。线下没备案的劳动合同，仅仅具有证明劳动关系存在的证据性效力，而不具有法律效力。 总的来说，劳动合同的网上备案对其具有法律效力至关重要，它不仅能有效保护雇主和雇员双方的合法权益，还能表示雇主和雇员之间订立劳动合同的诚意，更能够提高劳动关系管理的规范性，加强劳动关系的建设和管理。 拓展知识：网上备案办理时，集体合同需要填写的信息主要有：用人单位的名称、地址、劳动者的信息、劳动合同的类型、起薪日期、失效日期等，此外，还需要输入相关许可证号、营业执照号信息等，以加强合同的真实性和有效性。