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提成指的是按照合同金额的一定比例来获得的报酬，而提点就是按照订单金额提取的一定百分比的报酬。在这里，1170000合同提成10000元，则提点为10000元除以1170000元，即0.0854，也就是8.54%。 提点是企业业绩考核的重要指标，也是企业实施业绩激励的重要手段。提点根据订单金额的大小而定，具体的可以由企业自行确定，不同的企业提点的标准也有所不同，可以根据企业的情况和目标来确定。提点也是企业销售团队实现工作目标的重要动力，因此，企业在考虑提点时，必须根据自身的实际情况结合员工的能力和实际情况，来确定一个合理的提点比例，以达到企业业绩激励与工作激励的双重目标。