免费问答

劳务派遣公司派遣人员缴纳的工资社保等应当计提有关费用。关于这部分费用的账务处理，应当以社保费及其他三项费用（综合职工福利费、离职人员费用和劳务费）为计提依据。具体的写分录如下： 应付职工薪酬、社会保险费贷方：劳务费用 借方：应付职工薪酬 或 贷方：社会保险费 借方：应付职工薪酬 上述费用一般都是按月支付，根据每月实际发生金额计提费用，但是也可以依据实际发生原则根据每月实际发生金额进行计提。 计提费用有利于企业对其现金流量的及时预见和控制，有助于提升企业的财务管理水平，但是也要注意，在计提费用的过程中，报表上实际发生的费用变动要及时进行确认与调整。