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劳务派遣公司,一般纳税人简易计税差额征税方式,扣除代收代缴工资保险后的部分开普票,如果要做外包项目,按比例收取费用,内含意外保险,有几个疑问,1.公司派遣业务已经是简易计税了,外包业务是否不能选择一般计税方式只能是简易计税没法抵扣?2.开具发票能开差额吗?也就是收取的比例收入去掉保险的部分?还是要工资和收取的比例收入加上保险一起全额开票?开具发票如果是差额是否5个点?全额6个点?专票普票?
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速问速答劳务派遣公司一般采用简易计税征税方式,普通发票采用差额收取,可以发放总费用(包括工资和比例收入)减去代收代缴保险部分的发票。开具发票时,若采用简易计税征税方式,则发票需要符合5%的税率,若采用一般计税征税方式,发票税率需要符合6%。另外,一般普通发票由普票执行,专用发票由专票执行。
拓展知识:劳务派遣公司如果发生外包项目,要求劳务派遣公司开具发票,那么应该按照增值税一般纳税人进行计税,一般可分为一般计税和简易计税方式,具体应从收入大小、发票数量、工资费用等方面进行权衡,决定采用何种计税方式,纳税期限要按照规定准时缴纳,以免发生税费滞纳的情况。
2023 01/23 00:10