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对于小规模企业没有残疾人的情况，残疾人就业保障金申报年报应当向有关部门备案，具体程序如下： 1、提出申请：企业应向社会保险行政部门提出书面申请，申请书内容包括企业的法定代表人的姓名、联系电话、地址、企业的组织机构代码及社会保险登记证编号等。 2、材料准备：企业所在地社会保险行政部门核定的残疾人就业保障金申报材料，申请报告，以及企业遵守法律法规的证明材料，如社会保险登记证等。 3、初审：企业应当将申请书和提供的材料提交当地社会保险行政部门进行初审。 4、备案：根据初审结果，社会保险行政部门应当将残疾人就业保障金申报信息进行备案。 拓展知识：对于小规模企业没有残疾人的情况，残疾人就业保障金可以做到全部报销，但是有残疾人的企业，根据残疾人的实际需求，残疾人就业保障金可以适当增加报销额度。