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困难补助是企业提供给贫困员工的一种社会救助，它并不属于工资收入，在政府税务部门的角度来看，困难补助不应该缴纳个人所得税。但是，企业在支付困难补助时，仍受到成本税法等政府税务政策的规范，因此，企业应当缴纳企业所得税。由于困难补助没有固定金额，通常都是需要根据困难的程度而定，所以，企业在支付困难补助时，需要根据困难程度开具有规定格式的证明材料，以供税务当局查询与审核。 拓展：近年来，许多企业也采取了雇佣困难补助政策，为能够低收入和低家庭收入的员工提供一定程度的摊薄困难补助，以提高职工的收入水平。此外，为了鼓励员工提高工作能力，有的企业也采取了“培育基金补助”的政策，让一部分员工获得一定的补助，以解决一部分“紧张的财务状况”。