免费问答

老师好。 关于公司每月给不达标业务人员发50%的工资，根据相关法律法规，应按实发数申报个税，而不是按工资表全额申报。 根据《中华人民共和国个人所得税法》第三十六条的规定：个人的所得税应当按月应纳税所得额的实际金额，计算应纳税额，按月缴纳。而月应纳税所得额是按实际发放金额来计算，所以关于每月给不达标业务人员发50%的工资应当按实发数申报个税。 另外，根据相关规定，企业可以弥补不达标员工工资，比如提供一定金额补贴，或将不达标员工当作工资全额缴纳个税，但该补贴或全额缴纳不能超过该员工应得工资。 拓展知识：职工可以根据自身缴税情况按规定自行申报扣缴义务人。只要职工每月拿到发放的工资，就可以在雇主付款时申报，另外，如果职工缴税金额超过实际发放金额，职工可以申请退税。