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公司成立最迟可以购买社保的时间为公司注册之日起计算三个月内，即需在公司注册之日起三个月内完成社会保险登记及缴费。各类社会保险包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险等。公司成立期间，应向社会保险局登记，然后及时缴纳相应的社会保险费。 社会保险可以在登记后的几个月内签署，但实际缴纳时间应在公司成立后三个月内，期间可以逐月缴纳，但也要按时交纳，以免造成社保缴费滞纳，影响公司发展。 拓展知识：一般来说，社保缴费比例是按照企业和员工双方负担，企业支付比例一般占五七成，而员工付出的比例一般在三五成，不同的企业都会有不同的比例。有的企业会缴纳最高限额的社保，但也可以自行设定，需要注意的是，最低限额可能会根据不同省份的当地政策而有所不同。