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社保减员的原因一般有离职、减少就业人数、变更就业单位、终止劳动合同等几种。根据你的描述情况，这名员工的社保减员应该是变更就业单位，即因就业单位更改而减员。变更就业单位减员不需要解除劳动合同，而且该员工仍在我们公司登记，若需要办理社保减员，则可直接在社保经办机构办理。 拓展知识：变更就业单位减员的情况下，原单位仍需发放本单位应发放的费用，但需由新单位重新办理入社保，新单位将负责职工社保手续和缴费事宜。在办理变更就业单位减员时，原单位如果没有按时及足额缴纳上一段时期应缴纳的社保费用，可能会连带影响新单位的社保缴费事宜，因此变更就业单位减员前，需要及时完成原单位应发放的费用，免得影响新就业单位的正常社保缴费。