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公司付给其他公司的实习生代理费和实习生保证金，应归入应付职工薪酬的费用科目，其子科目是职工实习培训费。 职工实习培训费，主要是指企业为招聘并雇佣新员工，培养企业核心能力，发展技术及提升经营管理水平，在培训期间企业承担的费用。培训费用包括招聘等费用、实习生代理费和保证金、实习期间的发放的生活费、实习期间的训练费、培训考试费用等。 拓展知识： 实习培训费的计入，一般应按照工资社会保险管理暂行办法（试行）的相关规定进行，实习培训费的计入，要根据企业设计和实施的实习培训方案来确定，计入的费用科目也会有所不同。计入实习培训费时，还需要注意成本管理，避免发生大量的费用浪费。