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工会经费的计提通常按照国家关于劳动组织的规定和企业的实际情况来决定，一般要按月缴纳，也可以按季度，半年或一年缴纳。 计提分录是反映企业计提工会经费的分录，一般情况下分借方和贷方两个方面，借方由职工工资支出账户扣除计提额并分录入应付工会经费账户，此外，借方还有其他支出账户，如房租、水电费和其他支出等；贷方正是计提工会经费，即分录入工会经费支出账户。 拓展知识： 计提工会经费的主要目的在于解决劳动关系的纠纷，维护劳动者的合法权益，促进劳动纪律的规范，保证经济社会稳定，有助于企业的可持续发展。计提工会经费的比例要根据经济实力和行业特点而定，一般比例在企业职工工资总额的2%到4%之间，具体数额由政府决定。