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工资性收入由以下几部分组成： 1.基本工资：是指按月或按季度支付给职工的一种津贴，是给予职工购买必需品、服务交换劳动力的报酬。 2.工作补贴：是指用于补助职工由于改善工作条件而产生的增加费用，是政府和企业按一定规定支付给职工的津贴。 3.奖金：是指把企业或行政机关及其上级机关在考核工作中为鼓励民众工作奖励的津贴，又称加给、补贴、补助。 4.特殊工资：是指除基本工资和补贴外，还为职工支付的其他各种津贴，如话费补贴、交通补贴、通讯补贴、饮食补助等。 5.职务津贴：是指国家规定为职工工作或表现卓越而增加的津贴。 6.补发工资：是指由工资负责机构补发工资，即支付职工工作期间未收到的部分工资金额或未发放的补贴。 拓展知识： 工资性收入中，有些收入可以抵扣个人所得税，如基本工资、补贴等；有些收入不能抵扣个人所得税，如奖金、特殊津贴等；而补发工资则根据公司的实际情况而定，有的可以抵扣个人所得税，有的不能抵扣个人所得税。