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根据《企业所得税法》规定，企业应当按照月预扣月缴体系，将劳务费归入个人所得税的范畴，由其所属企业按月预扣预缴个人所得税。在实际操作中，由雇主先行扣除个人劳务费应纳税额，即出纳在月末支付给劳务受雇者的报酬金额中，先行扣缴个人所得税，剩余部分为劳务受雇者实发报酬。因此，当劳务费超过800元时，应首先计算出劳务受雇者的个人所得税，再将该税额从报酬中扣除，出纳打款的金额为实际支付给劳务受雇者的报酬金额减去个人所得税金额，即为960-40＝920元。 拓展知识：个人劳动所得计税也因为扣缴形式的不同，可分为查帐缴纳法和预扣预缴法。前者是指劳务受雇者按月报送个税申报表，由办税机关查帐计税后缴纳；而预扣预缴则是由企业每月预先按劳务受雇者个人所得税税率扣除后缴纳，然后由办税机关与劳务受雇者进行结算。