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家族公司是由一个或多个家庭拥有的企业。家族公司有许多特点,如它往往是多代家庭的继承，家庭成员在企业里占据着更重要地位，家庭成员间的关系可能影响公司的管理，家族成员控制着公司的发展规划，他们会实施家族制度和家族有效性管理，避免内部分歧，保持稳定发展。传统上，家族公司在有限的资源和不利环境下能够维持自身的竞争力，但也存在一些问题，如传统管理结构和制度的复杂繁琐，家族公司之间的竞争可能出现生意般的行为，无法把握市场发展机会并提供有力的管理和决策。 拓展知识：家族公司面临着许多挑战，如多代家庭管理，融资及增资政策，人才融合，长期绩效管理等。为了提升家族公司的竞争力，家族公司应从多个方面加强治理，如完善人事管理架构，构建家族有效的绩效管理体系，建立股权结构，引进行业标准的财务报告制度等。