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支付农民工工资现金支付,就只在工资表上按个手印,如果按劳务工资表算,是不是让农民工去税务局代开发票?如果申报个税,但是又没买社保,这个风险怎么办?对于劳务公司社保这块税局政策有什么规定?

84785022| 提问时间:2023 02/03 14:33
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999
金牌答疑老师
职称:注册会计师
答:支付农民工工资的方式,一般有现金支付和转账汇款两种。按劳务工资表发放的话,必须要开具正规发票,工资形式由双方协议来决定,税务局强制要求双方得开发票,否则无法申报个税,也无法买社保。 税务局政策规定,劳务公司必须按照规定申报缴纳社保,按照国家规定支付社会保险费,以保障农民工的社会权益,也是对公司的法律责任和社会责任表现。 拓展知识:除了缴纳社保外,农民工还应该参加住房公积金、失业保险,具体可以参考社会保险法,以及相关政策规定,充分保障农民工的社会权益。 应用案例:苏州市政府针对农民工工资及社保问题,采取了认定法人性质、短期劳务集体合同、实施数据信息化、彰显公司责任等措施,以确保农民工工资及社保得到充分保障。
2023 02/03 14:48
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