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生产单位一线基本职工比重系数实际上要根据各企业的实际情况而定，一般而言等于生产单位一线职工人数/生产单位职工总人数，这也是国家征管的主流方式。 国家有关制度总工时的规定，主要集中在国家统计局和财政部，它们分别发布《企业制度总工时统计规定》和《企业制度总工时统计报告》，对企业以及国家金融政策和社会保障政策等有重要意义。比如，制度总工时可以用来衡量企业的单位成本，评估企业的人力资源开发水平，明确企业劳动者的就业状况，实施有效的社会保障政策，改善企业的社会环境。 拓展知识：不同类型企业之间应用制度总工时的方式也不尽相同，例如服务性企业和制造性企业，服务性企业不需要使用工件，而制造企业需要使用多种不同类型的工件，因此他们在汇总制度总工时上有着不同的处理方式，服务性企业采用“人时”的概念，而制造企业则采用“工件时”的概念。