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不可以，这个分录应该是 借 员工工资支出13000贷应付职工薪酬13000.而不能将其按其他应收款处理。因为职工提前预支工资，这是所得税申报必备的一种类型，作为应付职工薪酬还有扣缴社会保险金的支出分录。 拓展知识： 职工提前预支工资，一般是指在支付职工结薪前，企业提前给职工支付工资，此类行为被社会安全部门置为企业不得有的行为，其实现象是，企业在职工未结薪情况下，将职工应发工资提前贴现的一种行为。