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不发工资可以先做计提吗?

84784993| 提问时间:2023 02/06 22:50
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齐惠老师
金牌答疑老师
职称:会计师
不可以。计提是指将未发放的工资、奖金或其他收入预先纳入企业收入,再支付给员工的过程。如果没有发放工资,就无法进行计提。 拓展知识:计提可以帮助企业降低成本,减少财务风险,加快收入流动性,提高经营效率,并有利于企业的财务规划。 应用案例:某公司实施了计提工资的管理策略,将每月的工资计提到企业收入中,而不是直接给员工发放。这样可以节省现金流,减少因工资发放拖欠而带来的风险,从而促进公司的可持续发展。
2023 02/06 22:54
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